Spécialistes de la modernisation et de la transformation de l’action publique

 

Notre ADN

Notre ESPACE

Le conseil, la formation, l’accompagnement managérial, organisationnel et RH des transitions et transformations auprès des dirigeants et cadres du secteur public

Notre société intervient exclusivement dans des contextes publics

Architectes de solutions innovantes, développées sur mesure et adaptées aux différents contextesInspirées par les meilleures pratiques publiques et privées, françaises et internationalesAvec des résultats rapides, tangibles et efficaces et garantissant l’appropriation des équipes sur le terrain

Nos prestations

Conseil stratégique et opérationel, diagnostic, formation, accompagnement

En savoir plus

♦ Management stratégique

♦ Equipes haute performance

♦ Mobilités / Parcours professionnels

♦ Réorganisations

♦ Equipes recomposées

♦ Management à distance

♦ Capitalisation des savoirs

♦ Development centers

♦  Assessment centers

♦  Evaluations à 180° et 360°

♦ Coaching individuel et collectif

♦ Questionnaires, sondages

♦  Management multi-sites

♦ Développement des compétences

♦ GPEC

Média-training

♦ Développement des « hauts potentiels »

♦ QVT

♦ Prévention des RPS

♦ L’Absentéisme

♦ Management de la diversité

♦ Relations avec les usagers

Notre Equipe

Nos consultants bénéficient d’une expérience approfondie et diversifiée de l’élaboration et du déploiement des stratégies de changements dans le service public. Ils ont mis cette expérience au service des secteurs public, parapublic et privé au niveau national comme international.

En savoir plus

Sincèrement on a appris beaucoup de choses concernant les méthodes nouvelles adoptées dans le domaine du management. Bravo pour les (02) intervenants

 

Très grande utilité professionnelle car me donnera l’occasion de faire une gestion moderne des RH

 

En adéquation avec les besoins sur le terrain, je pense que cette méthodologie m’est très utile et que je crois que je vais l’utiliser quotidiennement

 

Les différents tests m’ont permis de mieux me connaitre, autant mon style de leadership que mes forces et faiblesses ; les outils donnés sont très pertinents

Annees de croissance
Coaches certifiés
Consultants seniors
Proportion d'évaluations > 4 sur 5
%

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