Entretien professionnel pour évaluateur
Faire de l’entretien une dynamique de (re) mobilisation de ses collaborateurs[hr]
1 Comprendre les enjeux de l’entretien professionnel.
2 Comprendre la structure de l’entretien.
3 Savoir fixer des objectifs alignés.
4 Savoir conduire un entretien de manière positive et efficace.
5 Adopter la posture et les comportements efficaces.
6 S’entraîner activement et pratiquement à la conduite des différentes phases de l’entretien.[hr]